Fedt – din nysgerrighed er vakt!
Allerød Kommune er på en spændende udviklingsrejse i Blovstrød Børnehus, og Allerød Kommune søger dig, der har lyst til at være med.
Allerød Kommune er nysgerrig på Allerød Kommunes pædagogiske praksis, Allerød Kommunes læringsmiljøer og på, hvordan Allerød Kommune sammen kan skabe endnu bedre rammer for børnenes trivsel, udvikling, læring og fællesskaber.
Allerød Kommune leder derfor efter pædagoger, der tør være nysgerrige, stille spørgsmål, komme med idéer og prøve nye veje. Du behøver ikke have alle svarene – men du skal have lyst til at undersøge dem sammen med Allerød Kommune.
Tiltrædelse pr. 1. november 2026 eller hurtigst muligt.
Du skal læse videre, hvis du:
- Er uddannet pædagog og eventuelt har videreuddannelse i form af diplommoduler eller andre relevante kurser
- Motiveres af faglig udvikling og samarbejde i et stærkt team
- Har fokus på børneperspektivet og legens mange muligheder
- Kan formidle pædagogisk teori på en nærværende og praksisnær måde
- Ser forældresamarbejdet som en afgørende forudsætning for at lykkes med kerneopgaven
- Har lyst til at være en aktiv del af Allerød Kommunes udviklingsrejse og bidrage med nysgerrighed, idéer og faglighed.
Allerød Kommune tilbyder:
To arkitekttegnede børnehuse fra 2019 og 2021, hvor pædagogikken er tænkt ind i bygningerne fra første streg.
Allerød Kommune er organiseret i teams, hvor pædagoger og medhjælpere arbejder tæt sammen om kerneopgaven. Samarbejde på tværs af afdelinger og aldersgrupper er en naturlig del af hverdagen, og Allerød Kommune hjælper aktivt hinanden med at skabe de bedste rammer for børnenes trivsel, udvikling og læring.
Du bliver en del af et fagligt fællesskab med høj grad af sparring, videndeling og fælles ansvar. Allerød Kommunes teams har fokus på natur, leg og læringsmiljøer, hvor de nære fællesskaber vægtes højt.
Imellem Allerød Kommunes huse har Allerød Kommune en fantastisk fælles legeplads. Allerød Kommunes læringsmiljøer inde og ude er indrettet med afsæt i nyeste forskning i forhold til sammenhængen mellem læringsmiljøer og god kvalitet i dagtilbud. Arkitektonisk er der lagt vægt på ”det små i det store” – fx har alle grupper egen indgang.
Klyngen har et relativt nyt ledelsesteam bestående af en klyngeleder og fire pædagogiske ledere, der er tæt på den pædagogiske praksis.
”I ledelsen vægter Allerød Kommune så vidt muligt en transparent kommunikation og medindflydelse på egen hverdag.
Jeg tror på at Allerød Kommune lykkes bedst med kerneopgaven, når personalet oplever tilliden til at de står med ansvaret forbundet med at møde børnene og deres forældre i hverdagen.” – Mikkel H. Nielsen, Klyngeleder
Du kan forvente:
- To huse fulde af nysgerrige børn og engagerede kolleger, som elsker at lege og være aktive både inde og ude i moderne faciliteter
- Tæt adgang til skov og grønne områder, som er en naturlig del af hverdagen
- Forberedelsestid til alle medarbejdere
- Et veltilrettelagt introduktionsforløb med støtte fra en engageret pædagogisk leder samt faglig sparring i teamet, blandt andet på ugentlige teammøder
- Et tæt samarbejde mellem ledelse og medarbejdere om kerneopgaven og den pædagogiske udvikling
- Mulighed for at få indflydelse på den udvikling, Allerød Kommune er i gang med, og være med til at sætte retningen for fremtidens pædagogiske praksis i Blovstrød Børnehus.
Allerød Kommune er på vej – vil du med?
Allerød Kommune tror på, at udvikling sker bedst, når Allerød Kommune gør det sammen. Derfor leder Allerød Kommune ikke efter pædagoger, der bare skal passe ind i det, Allerød Kommune allerede gør.
Allerød Kommune leder efter dig, der har lyst til at være med til at forme det, Allerød Kommune skal blive endnu bedre til.
Du bliver en del af en arbejdsplads, hvor der er plads til at være nysgerrig, stille spørgsmål, komme med idéer og afprøve nye muligheder – altid med børnenes trivsel, udvikling, læring og fællesskaber som omdrejningspunkt.
Hvis du har mod på at være med på en udviklingsrejse, hvor Allerød Kommune sammen undersøger, udfordrer og udvikler Allerød Kommunes pædagogiske praksis, så vil Allerød Kommune meget gerne høre fra dig.
Praktisk information
Blovstrød Børnehus består af to huse – Pilelunden, der blev indviet 1. marts 2019 og Bøgelunden, der blev indviet 1. februar 2021. Allerød Kommune har plads til 300 børn og har fire pædagogiske ledere fordelt i klyngens to store børnehuse.
Allerød Kommune er en del af Blovstrøds Børne- og Læringsby og arbejder tæt sammen med hele 0-18 års området. Allerød Kommunes grønne profil betyder, at udeliv er en aktiv del af hverdagen. Allerød Kommune lægger vægt på, at børn udvikler kendskab til natur, sundhed, bevægelse, miljø og bæredygtighed.
Allerød Kommunes hjemmeside: https://blovstroedklyngen.aula.dk/.
I Allerød Kommune arbejder Allerød Kommune ud fra Allerød Kommunes Børne- og Ungepolitik ”Leg, læring og trivsel” med dertilhørende underliggende Børne- og læringssyn.
Allerød Kommune er en arbejdsplads med høj social kapital. Allerød Kommune vægter tværfagligt samarbejde, kompetenceudvikling, karrieremuligheder og medindflydelse på egen hverdag højt. Det vigtigste for Allerød Kommune er kerneopgaven – at skabe værdi for børn og familier.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst for BUPL.
Er du interesseret?
Allerød Kommune holder løbende samtaler, og hvis du gerne vil høre mere, er du velkommen til at række ud til pædagogisk leder Trine Hegelund på tlf. 29 64 77 44.
Du uploader din ansøgning sammen med dit CV og uddannelsesbevis via linket i annoncen senest d. 10. september 2026. Allerød Kommune indhenter referencer og straffeoplysninger på alle kommende medarbejdere.
Allerød Kommune glæder sig til at modtage din ansøgning.
Kommunen har cirka 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles Leder- og Medarbejdergrundlag, hvor værdier som dialog, samarbejde, respekt og faglighed er hjørnesten. Her kan du læse Allerød Kommunes Leder- og Medarbejdergrundlag.
Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor medindflydelse og gode udviklingsmuligheder. Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.
Allerød Kommune tror på, at mangfoldighed hos Allerød Kommunes medarbejdere styrker Allerød Kommunes organisation og løsningen af den fælles kerneopgave. Allerød Kommune opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge stillingen uanset køn, kønsidentitet, alder, handicap, etnisk baggrund eller seksuel orientering.
Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv med gode idræts- og fritidsmuligheder.
Der er flere gode transportmuligheder både til og fra kommunen, og der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.
